一、对组织而言:
1、把制度的约束变为自觉的流程,降低运营成本,增强获利能力;
2、一个流程拖延的那部分将会无处可藏,工作怎么可以推脱?这样,改善所有让人头疼的大企业病;
3、高效执行使用好流程,最大程度的利用好现有的资源;
4、通过制度或规范使稳性知识显性化,快速实现管理复制,提升组织竞争力。
二、对高层而言:
1、不用担心有令不行、执行不力;
2、精简活动、提高工作效率;
3、降低内耗,解放管理者。
三、对中层而言:
1、不用事事请示,受夹板气。
四、对基层而言:
1、掌握了正确的做事方法、权责明晰,不用再背黑锅。
综上:流程管理让工作变得更简单、更高效、更可行!
•流程是因客户而存在的,流程管理的真正目的是为客户提供更好更快的服务。
我们经常讲流程的起点是客户,终点也是客户。但在实际工作中,由于部门的藩篱我们明显忽略了客户,甚至不知道客户是谁。从为客户服务出发,在流程管理的原则如下:
★1.树立以客户为中心的理念
★2.明确流程的客户是谁、流程的目的是什么
★3.在突发和例外的情况下,从客户的角度明确判断事情的原则。
★4.关注结果,基于流程的产出制定绩效指标
★5.使流程中的每个人具有共同目标,对客户和结果达成共识。
•企业的流程按其功能可以区分为业务流程与管理流程两大类别:
企业内的一切流程都应以企业目标为根本依据,尤其是管理流程: 对外,面向客户,提高业务流程的效率; 对内,面向企业目标,提高管理流程的效率,平衡企业各方资源(生产线平衡),控制总体效率的平衡,实现企业总体绩效。
关于流程管理小知识就分享到这里,未来会推出【流程管理】升级版,敬请期待!